Gracias al equipo de Instituto Chihuahuense de las Mujeres y a las compañeras y compañeros del congreso por participar en la conferencia ''Prevención del mobbing'' conociendo a fondo la violencia laboral.

Debido a que el suicidio es una de las tres causas principales de muerte entre las personas en edad económicamente más productiva, de 14 a 44 años, y la segunda causa principal entre jóvenes y adolescentes, de 15 a 19 años, la OMS, con el fin de alentar al desarrollo de planes de acción en contra del suicidio, celebra año con año el 10 de septiembre como el Día Mundial para la Prevención del Suicidio.

Con la participación de los tres niveles de gobierno y organizaciones de la sociedad civil, en coordinación con la alianza global de la Unión Europea y la Organización de las Naciones Unidas (ONU), este martes iniciaron los Talleres Estatales de Planeación en el marco de la iniciativa Spotlight, la cual coadyuvará con las autoridades del estado en la prevención y erradicación del feminicidio. La Coordinación Técnica de Spotlight, representantes de las seis agencias de la ONU que participan en la iniciativa y de la Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia contra las Mujeres (Conavim),

Según cifras oficiales durante el 2018 se registraron 106 feminicidios en el Estado de México, de los cuales, 14 sucedieron en Ecatepec; lo anterior los convierte en la entidad más peligrosa para las mujeres, y el municipio donde se registra más feminicidios en México además del más inseguro según la Encuesta Nacional de Seguridad Pública.Para tratar de comprender porque Ecatepec es el municipio donde más feminicidios se cometen, los especialistas en el tema plantean la hipótesis de que es un tema multifactorial.

En 2013, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) informó que los riesgos tradicionales en el ambiente laboral, como los accidentes de trabajo, se habían reducido en todo el mundo. Sin embargo, la salud de los empleados sigue afectada, ahora por padecimientos relacionadas con la actividad profesional.Los cambios en la organización del trabajo y en las relaciones laborales, el aumento de los empleos temporales y la presión por satisfacer las necesidades de una vida laboral actual han provocado más casos de trastornos mentales y de salud